第十章 初游阴司(1 / 2)

“创新发展,引领阴间。”

当我踏入阴界管理公司的大门时,一股神秘的气息扑面而来。高大的黑色大厦,墙壁上刻着古老的符文,让我不由得联想到传说中的阴间门户。走进大厅,我感受到一种庄严而神秘的氛围。

大厅内装修豪华,墙上挂着传统的阴间画像,吊着一些祭品和香炉,让我不由自主地跨出几步,想要近距离感受那种神秘的氛围。在大厅的正中央,是一座高大的铜像,上面刻着“阎罗董事长”五个大字,雕像的底座上是十殿阎罗的形象。在这里,我看到很多形态各异的灵魂,有些在排队等待审判,有些在等待被送往轮回,还有一些则在向阎王和十殿阎罗祈求救赎。

除了灵魂外,我看到许多穿着黑色西装的员工在来回走动,他们一本正经地工作着,看上去非常专业和严谨。他们身后,是各种先进的科技设备,电脑、服务器等等工具,让我感受到一种现代化的氛围。

我深深地吸了一口气,感受到这里的空气中弥漫着一种不可名状的气息,仿佛这里不属于世间,而是一个完全不同于人间的世界。在这里,一切都是神秘而庄严的,让我不由得心生敬畏和恐惧。但同时,我也感受到了一种前所未有的探索和发现的机会,一种未知的领域,等待着我去探索。

大厅上方巨大的显示器滚动播放着阴界管理公司——“阴曹地府人间界事务与灵魂管理无限责任公司”的企业文化:

以慈悲为本:阴界管理公司的企业文化秉持慈悲为本的价值观念。在处理灵魂的事务中,公司以人文关怀为出发点,尽可能地提供帮助和救赎,让灵魂得到安宁。

公正严谨:阴界管理公司作为一个管理灵魂的企业,始终保持着公正严谨的态度,遵守规章制度,确保所有的灵魂都能得到公正的审判和处理。

诚信经营:阴界管理公司的企业文化以诚信为基础,保证所有的业务都是合法合规的。公司遵守承诺,以诚信为根本,赢得灵魂的信任和尊重。

创新发展:阴界管理公司积极推动创新发展,采用先进的科技和管理方法来提高工作效率和服务质量。公司始终保持开放的态度,吸收各种有益的经验和技术,不断提高自身的竞争力和影响力。

团结协作:阴界管理公司强调团结协作的精神,鼓励员工之间互相支持和帮助,共同完成公司的使命和目标。公司始终建立和谐的工作氛围,让员工感受到彼此的尊重和关爱。

这个阴界的样子和我想象中的大有不同:

阴界成为一家拥有先进科技的企业,使用计算机和人工智能等技术来管理和处理灵魂的信息和数据。

阎罗王和十殿阎罗不再是神祇,而是一个高效的管理层,负责监督和管理各部门及员工的工作。

鬼卒和鬼差成为了现代化的员工,拥有良好的培训和工作环境,严格遵守公司规章制度,执行阴间惩罚和轮回任务。

地藏菩萨成为了公司的顾问,提供各种策略和建议,以确保公司的长期发展和运营。

阴界的“产品”不再是惩罚和轮回,而是灵魂的管理和服务,例如提供各种灵魂救赎计划、提供灵魂休息区等。

基于阴间道德和价值观,阴界是一家以诚信、公正和慈悲为核心的企业,致力于为灵魂提供良好的服务和管理。

……

“慈悲为怀,服务灵魂。”

我突然感到有些奇怪,因为我并没有真正地死亡。哦,我想起来了,是“元神ai”使用了脑电波控制技术,将我置于濒死状态,让我穿越到阴间。

夜已深,我躺在床上。

“你救了你父亲,但是没有完全救。”

“你还记得纪神是做什么的吧!”

我回忆起和药师王的对话。

“纪神,记录着前世姻缘果报和今生功德操行,它负责控制着一个人的天资、品性、运势,佛教里的业力循环和回向祈福,道家的功德封神,说的就是纪神。”

“真没想到,每个人身边都跟着个纪律委员。”我有点难以置信。

“世间万物万事,业力轮回,终会归于平衡。天地不仁,以万物为刍狗。你挡着别人的纪神执行天道,这笔帐就要算到你的头上,你的纪神就要给你记上一笔。”

“不该活的人,被救活了。”

“那些该救的人,就没人救了。”

我对于药师王的话有了新的理解。

……

我:“我爸难道不该救?”

元神ai:“世间因果循环,一个人的命术早已注定。所以,你是可以救,但是因果业报早晚还是会降临到你父亲身上,除非……”

“除非什么?”我激动地问。

……

元神ai逐渐将我的意识从现实世界中抽离出来。我感觉到我的身体逐渐变得沉重,周围的声音和光线也逐渐消失了。

渐渐地,我感觉到自己已经进入了一个完全不同的世界。这个世界充满了神秘和未知,我感觉到自己的意识已经穿越到了另一个次元。在这里,我看到了许多形态各异的灵魂,它们在等待审判,等待被送往轮回,或者向阎王和十殿阎罗祈求救赎。

在这个神秘的世界里,我感觉到自己已经不再是一个人类,而是一个超越人类的存在。我能够感受到自己的元神正在控制着我的身体,让我能够体验到这个世界的一切……

“遵循规章,守护生死。”

当我来到阴界管理公司大厦二楼时,我看到了一个宽敞明亮的食堂。食堂内部装修简单而舒适,墙上挂着一些传统的阴间画像和宣传海报,让我感受到一种神秘而庄严的氛围。

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