三辆坦克，没有一辆合格的！

虚拟面板那红红的一片，触目惊心着，就是早已经有所准备的刘韬，都不由得有一种胆战心惊的感觉！

这一批可是五机部调集的坦克制造生产的骨干，是为了这三款坦克在其他坦克制造厂制造生产的。

可就是这样的一批技术骨干，甚至还有不少生产制造二十年坦克的老工程师了，交出的答卷却是不合格的，甚至是极端不合格！

刘韬眼皮子直跳着。

就这样的一批骨干，生产出来的59式坦克真的能够合格么。

将负责人和主要技术人员集合起来，刘韬脸色不善着。

将问题一一指出，狠狠地批评了一顿。

被批评的众人，一个个脸红耳赤的。

哪怕是当初参与59式坦克研制的老工程师，也只能低下头。

如果是其他人，这么批评他们，他们自然会对抗，甚至以资历压人。

可是刘韬不一样，研制出80式自行高炮、80式坦克后，他已经是国内该领域的第一人。

达者为先！

这个道理在技术领域上是亘古不变的真理。

刘韬闲余时间编写的教材，都是他们需要认真去学的。

从技术上而言，刘韬远远超过他们。

从行政级别而言，刘韬同样也超过他们。

批评过后，刘韬感受着事情的严重性。

这一千技术骨干，要将他们培训好，恐怕得三五个个月。

带着负责人和主要技术人员，一一地将三辆坦克问题解决。

回到住处时，已经很晚了。

从下飞机到现在，一刻都没有停过。

秘书端着一碗面进来，面还热腾腾的，显然是刚刚煮好。

一碗红烧牛肉面，散发着浓浓的香味。

刘韬三五下子，便将一大碗红烧牛肉面给吃完了。

洗了个澡，刘韬拿出笔记，用钢笔写着今天的一些思考。

骂归骂，问题还是要解决。

除了工厂本身存在的问题外，人才的问题同样是巨大的。

焊接工人的焊接技术，需要加强着。

他想着却是院校的培养机制，专门与院校合作，培养着合格的工人。

而不是像现在这样，什么都不懂的人，进厂当学徒，日积月累靠着熟能生巧成为一名合格工人。

想要大规模量产坦克装甲车，技工方面就便得解决。

以前的那一批工人，迟早会慢慢被时代所淘汰。

新一代的工人，将会学历更高，要学的知识更多，更善于思考，更善于解决问题，也更善于操作机器。