第七章 主播的故事6(1 / 2)

玉珊日记 茶色流年 5045 字 2023-05-18

后来在疫情期间我还真的做主播了,原因,我穷,不能没有工作。

我当时欠着信用卡,需要主播的保底还账。

结果大开眼界啊我。我之前去面试过,也进了公会,说是可以在家播,真行,

我在家播了七天。他喵的,公司觉得不发保底了。

疫情以后再发。理由是公司发现主播在家播,收到的礼物流水少。真行,所以就不发保底了。

我负责人还忽悠我说,咱们公司疫情之后,你再过来做直播,我们是会多给你发七天的保底的。

后来我给他发消息说,你把我踢出公会吧。没想到,我负责人居然把我删了。

好家伙,我又加过他两次,他都没同意。给招我进公司的那个人打电话,人家不接。

他倒是没删除我,发消息也不回。

真行,后来我找到快手官方,申请解约,两方举证,结果只有我这边举证,那边一直没有回复。

我有看到机构负责人的快手账号,给他发消息,说解约不然举报,结果人家也不回复。

整个解约过程,斯维特公会一直都没有参加,最后快手官方给我解了约。

我觉得应该很多的女孩子都想做主播,觉得主播光鲜亮丽。

但其实,很多小公司是没有好的运营的,基本上就是招人,然后羊毛出在羊身上。

你要注意,公司说的是保底!保底!!保底!!!不是底薪。重要的事说三遍。

而且是不签劳动合同的,也就是说,你们之间是合作关系而不是雇佣关系,这个保底,人家要是不想发,随时都可以不发,你不就白干了吗?

什么是保底,就是说如果你的礼物流水不够,他们给你补到保底,够了保底或者超过保底,就让你拿礼物提成。

大家可以想想看,如果你一个月礼物流水不够,公司给你补了,两个月礼物流水不够,公司给你补了。

三个月礼物流水不够,那公司是慈善机构吗?给你天天贴补。

而且我觉得,月薪三千的工作挺好找的,何必去一个给你发工资,都觉得是他在施舍你的公司呢?

你明明和其他上班族付出了同样的工作时间,结果人家却觉得,是他们在施舍你,不觉得难受吗?

而且很多运营根本就没经验,就知道让主播开播,拉时长,碰运气看有没有人愿意打赏。

因为,我后来去直播公司还问过老板。怎么做运营,老板告诉我,就是找人,劝他们做主播。

然后招进来一个人,干满一个月,你有提成;他们直播的礼物,你也有提成。

他甚至没有怀疑过我的能力,我不具备人事的能力,也没有帮助主播的能力。

这样的我,怎么能做运营呢?

回头看看,这类小公会又有多么不专业。

说有人都希望成为头部主播,我看过专门写主播的文章。

不好做,她们都花钱,学过主播课程,就这样也需要不停的坚持,才能获得平台的推流。

文章说,有一个主播是卖衣服的,做主播天天要不停的说,把自己的喉咙都说哑了。

早上去医院打吊瓶,下午还要继续的直播,一直坚持,直到平台给了推流。

所有人都觉得主播光鲜亮丽,我做的时候也觉得喉咙受不了,一直疼。有时候直播间里没有人,也不能冷场,要不停的说。

我也看过很多博主拍摄的短视频,说实话,以前只觉得好看。等有一天,我站在一个主播的角度上来看,就不那么开心了。

发现了自己的不足,自己几乎是一张白纸,我没有一点自拍的技巧,没有设备,没有拍摄知识,没有特长。你知道怎么涨粉吗?怎么和别人竞争。

而小一点的直播公司,就希望你什么都会,你指望他们免费培训你。

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