如今一线员工一多，新厂房人就待不下了，只能清理出老厂房，并且新的生产设备厂里也正在订购。

倒是原先比较拥挤的办公楼如今里头显得比较开阔，办公环境也没有以前的压抑。

棉纺厂自我的不断调整生产模式以及管理模式，外加上生产产品逐渐丰富。

从床上用品除开床单被套外，毛毯，地毯，以及餐桌用品如桌布，餐巾，布饰品。

而产生技术上也开始研发包括工业用的工业织物、纤维制品、过滤材料、针织品等等，有比较超前的产品也有很贴合目前市场的研发。

整个棉纺厂的生产成本从一千多臃肿的科室人员，重新进入一线生产后，产量以及生产成本大大降低。

厂里逐渐也开始承接起新的订单，包括沈旭东介绍的，也包括厂里董事们的一些关系以及厂里其他普通职工的关系。

毕竟厂都是自己的了，许多职工都拼命帮自家产品以及面料打广告，还真开拓了不少小民营服装厂的生意。

随着订单越来越多，美佳棉纺厂开始正式步入正轨，逐渐焕发生机。

而沈旭东这边，县里的合作还没谈完呢，市里的人事调动率先开始进行。

金县长在前几天被调任，并且很快就上任了宁州市体育局局长，跟他年初得到的章书记的消息一模一样。

只不过这金县长一走，县长的位置就空出来了，原本已经务实起来的古副县长以及钟副书记立刻开始无心工作。

俩人整日也不再怎么见人影，除了开始两天还找沈旭东汇报工作，但见沈旭东没有接茬的意思，开始频繁的往宁州市里跑。

沈旭东对于别人跑这几趟还是理解的，谁不是这么过来的。

位置都放眼前了还能错过不成？而且作为书记的他不给意见，俩人也只好从市里的关系着手。

虽然这县长的位置空缺主要是市里决定提，之后报给省里走个程序，然而沈旭东作为县委书记一把手其实对于县长也有部分的话语权。

毕竟是跟他搭班子嘛，市委组织部一般情况下肯定会询问他的意见，做通盘考量。

只不过他的意见并不关键，所以俩人想竞争主要还是跑市委常委。

县里除了这两位，其他的副县长以及排名靠后的常委倒是更加积极起来，走他这边门路的汇报工作的也一下子多了起来。

毕竟县长他们没机会争，但趁着这个位置空出来的机会入常，或者调动一下还是有机会的。

而在普通的县领导这方面沈旭东的话语权可就相对大的多，只要上头没有确定或者明显意向的人选，他作为县委书记的意见以及提名的人选就有相当大的机会。

最重要的事，上边市委领导最终考虑任命常委或者普通县领导时，也会很关注县委书记的意见。

也就是说，他在这个位置上可能不能决定别人是不是能上位，但是想破坏或者反对别人上位相当容易。

这也是县委书记权力的体现，作为一个县的一把手，许多隐性的权力其实相当大，相比起县长来说，光在人事这方面的话语权，是截然不同的。

何市长之前跟他提的，嫌其他县委书记去找他谈人事的调动的太多，也是县委书记这个位置的权力原因。